2013 回顧 (1 職場篇)

Overall, 為billy 轉工，管++ 管理經驗的成長, bilibala 基金在對與錯中增值，以及婚後的融合和互助，感謝神的帶領和管教
2014 要更盡心聆聽聖靈聲音同搏得更盡

Billy (財報分析)
1. 5月初轉工，在宏利金融 relocated 我部門去波士頓前半個月成功轉工免炒
2. 總結在宏利金融一年半，弱項行政和統籌進步了許多，對精算也有更透切了解，亦建立了process improvement 的觸覺
3. 新工的適應，和同事相處融合，上司滿意及認同工作表現(照肺結果是優於正常，通常新仔皆是，要睇埋下年"驗身"報告才可確定)
4. 新工不但加班時間減少許多，且能專注自己強項分析，又不用過份處理弱項行政和統籌.
5. public speaking, business writing, 及談判論述技巧仍要下苦功鍛鍊，對新公司的各運作可以做得更好

2014, 要好好學西班牙文，閱讀 business news, 補上述#5之不足

管++
1. 適應 2012年下半年轉的岡位, 少了一開始時那份沉重壓力
2. 人事管理經驗和presentation skills 得以提昇，做報告或分析的判斷更加敏銳
3. 成功完成會計師牌的工作經驗要求，以及向會計師公會提請的專業履歷報告
4. 仍然過於忙碌，身心疲累
5. 開始摸索下一步，自己想點，適合乜野，然而在行動上一疇未展

2014, 成功找到具體方向及轉工

Bilibala (投資分析)
1. 業績 (2013 full yr final):
    年回報(ca$)較去年升40%，優於預期，受惠美元資產上升帶動. 若匯率不變，年回報(us$)實較去年減 2% *
    年回報率(us%)遜於美股(優於環球平均)，較美國 S+P500 回報少10.1%
    過去11年平均年回報(us%)較去年升0.2%，也遜於巴郡46年年均 2.2%.
     * 已包括年初錯誤分析(貪心而犯了投資禁忌，舊工工作壓力)招至在 barrick gold and apple inc 巨大損失，令組合整體減少 4.5%回報及不可估計的opportunity costs.
2. 成功調配資金，注資烏龍房產基金，增加兩項目，去槓桿後回報率跟市場同步.
3. 開始網上理財投資分享，點擊反應不俗，今後經濟數據和企業業績分析要更勤力.
4. 90%成功合併billy 和管++的資本帳，大部份注入bilibala 環球基金，便於管理.
5. 經常帳達收支平衡，剔除去年一次性收購合併(結婚)開支，今年水電煤有顯著節省，抵銷管++搬去列治文交通費增加，另奉獻金額回升.

2014, 令12年年均再推高0.1%，減少錯誤us$, 長進學問，進修，其下所有企業季報至少80%完成分析.